我国正处于从"民航大国"向民航强国的伟大转变过程中。据统计,目前我国对空乘专业人才需求接近50万。在未来很长一段时间内,我国航空人才都将处于短缺状态人才缺,相比于其他行业,民航业的人才引进是相对独立,甚至闭塞,这也是造成我国空乘专业人才紧缺的现象的重要原因,针对这一情况,我国航空专业人才委员会决定放宽高考分数线与年龄限制,并与多所名校合作,开展名校加就业双保险的计划,专业定向培养航空人才。
从航空服务的角度入手,培养学生的综合修养和艺术素质,侧重学生外语水平和语言表达能力的培养,以及服务心理分析技巧、相关乘务技能技巧和人力资源管理等方面的知识储备,培养高素质的复合型空乘服务与管理人才航空服务专业培养目标航空服务专业...
很多人都误解空姐是吃青春饭的,其实不然,空姐大概分为普通舱、乘务员、两舱乘务员、区域乘务长、主任乘务长四个阶段,其中收入和地位都有很大的不同,其中主任乘务长甚至可以独立带班执行国际航班以及首长专机任务。所以来说,若是成为区域乘务长、主任乘务长的级别,即便退休,不但各种退休收入很高,而且可以拥有很多其他非常好的部门工作 。
据国际民航组织(ICAO预测,到2030年,全球民航客机量将增至15.1万架,飞行员需求髙达98万名。仅在中国,到2015年,运输和通用航空飞行员缺口,就将达到1.8万名。而我国每年翰出的飞行员总数仅在1500人左右,远不能满足市场需求。中国的航空运输业每年以15-18%的幅度强劲增长中,因此未来十年里需要雇佣大量的飞行驾驶员来满足航运市场的需要。信风航空的资深顾问深知对于有兴趣或有飞行梦想的学员来说,专业的飞行训练课程、先进的训练设备、资深的飞行教官、理想的飞行空域,国际认可的飞行大纲、完善的就业保暲体系是非常重要的,故此我们制定了专业的飞行课程体系,保障学员顺利获取FAA商业飞行驾驶执照,我们具备国际领先水平的训练设备以及FA资深的飞行教官使您的飞行训练变得更加轻松更加卓越。完善的就业保障体系为您提供理想的工作岗位,使得您的飞行职业生涯拥有良好的开端。
未来数年,中国飞行员缺万人,全球飞行员行业也是供不应求。由于自己支付学费,学员可自由选择待遇,福利优厚的航空公司就业。日后跳槽也无需支付高昂的违约金。学员也可自由选择去通用航空驾驶员领域就业,如:私人飞机,企业高层专机,商用包机,飞行学校教练机等。
飞行员的就业前景十分美好,即可回国服务于祖国蓬勃发展的航空事业,也可留在国外进入国际航空就业市场,成为国际化人才。目前中国飞行员的起薪2万元左右,经过5年驾驶经历,月薪将提高到8万元左右,美国飞行员的平均年薪为136000美元,因此无论是回国还是留在国际市场,飞行员的职业前景非一般大学毕业所能比拟。目前国际飞行员年薪范围约50万-100万人民币。
中国航空业的发展为航空地勤提供了广阔的发展空间。近年来,根据民航总局的最新规划,未来几年内将会新建数十个直线机场。范围覆盖了广州、厦门、上海浦东、武汉等枢纽和干线,建设项目投资规模将达到数千亿元。据权威预测,在2011年至2020年期间,内地航空运输平均年增长速度将保持在11%左右;到2020年,全国航空运输行业将至少拥有4000架各型客机;机场数目将突破220个。
从就业岗位来看,“十一五”规划明确指出:2009-2020年全国民航行业将净增就业岗位50-70万个。也就是说其后的20年内,我国每年需增加空姐、地勤等管理服务人员4-5万人。这无疑会为地勤专业的学子们提供广阔的发展空间。[了解更多]
航空业的地面从业人员的统称地勤服务专业或地勤服务人员(或为飞行服务的所有地面机构叫地勤)
广义包括机场、航空公司以及其代理企业为旅客、货主提供的各种服务,以及空管、航油公司、飞机维修企业等向航空公司提供的服务。
狭义主要是指向航空公司、机场等相关机构为旅客提供的各种服务,如机楼问询、电话问询、广播、航班信息发布、接听旅客投诉电话、值机服务、安检服务、联检服务、引导服务、行李服务、候机楼商业服务等。
邮轮产业被视为"漂浮在黄金水道上的黄金产业"。进入21世纪以后,世界邮轮经济发展迅猛,近年来一直保持年均8%至9%的增长速度,远远超过国际旅游业的整体增长速度。近几年来,更是呈加速增长的态势,国内沿海游船和内河游船、特别是长江游船旅游也日益成熟和完善,对海上酒店的管理和服务人员的素质要求越来越高,尤其需要既有理论知识又有实际操作技能,并且熟悉船舶水上知识和精通外语的复合型人才。
目前全球豪华邮轮数量已达300到400条邮轮,据了解,每一艘豪华邮轮员工要配备800—1600名员工不等。其中包括各式餐厅、酒吧、客房、商场等部门的服务人员,及摄影师、安保、收银、人事、儿童看护、主持人、岸上导游等多种多样的岗位。因此急需招募大量的国际海乘人员。
游轮是漂浮在海上的豪华五星级宾馆,工人们旅游度假、休闲、娱乐的大型客船。邮轮假期在二十世纪八十年代渐趋蓬勃,不少邮轮公司加入,并纷纷建设设施更豪华、节目丰富、排水量更大的游轮,使每艘邮轮变成一个豪华海上度假村!
海乘其实就是海上游轮工作人员,工作性质和空乘差不多。但由于游轮空间较大,属酒店式豪华游客轮,集住宿餐饮、休闲、娱乐、文化、旅游为一体,因此服务的范围和岗位远远多于空乘。包括各式客房、餐厅。酒吧、商场、前台、收银、娱乐、人事及证件管理。儿童护理、安全员、保安、岸上导游等部门。
1.随着全球经济的不断复苏与快速发展,酒店行业在全球与中国地区的发展速度与就业率将远远超出传统型行业。
2.全球很多著名大学均开设酒店管理专业,在这些著名的大学旅游与酒店管理课程设置之中均提供为期半年至一年不等的带薪实习和理论课程与实际操作相结合的活动内容,其毕业生就业率远远高于其它专业的学生。
3.酒店行业其薪金与社会福利收入远远高于其它传统行业,同时随着工作经验的增加其工作地位会稳步上升。
4.2008年北京奥运会成功的举办,大大推动酒店管理业的发展和新的服务系统标准。
5.2010年上海世博会将会大力促进中国酒店行业的蓬勃发展,再次刷新新的历史性记录。
6.中国各地大中小城市均把旅游业作为其经济增涨的源动力,其政府与社会投资将不断增加,将会是中国最具活力的行业。
7.目前酒店管理业是所有行业就业量最大的行业,就业包括向星级酒店、旅游、宾馆、航空服务、移动公司、房地产公司、物业管理一切与服务相关的企业都可以。
酒店管理(Property Management),是全球十大热门行业之一,高级酒店管理人才在全球都是一直很紧缺的。近年来,在国际人才市场上,酒店管理人才出现了供不应求的局面。随着2008北京奥运会成功的举办,全世界已有17个国际酒店管理集团在上海投资或管理高星级酒店,酒店行业在不断扩充,对人才的需求也不断增加,每年都需要数以千计的国际化酒店管理人才,高级酒店管理人才业已成为国内职场上热门的高薪阶层。国内酒店从业人员,以高薪阶层为多。酒店管理人员在中国十大百万年薪职业中排名第六。
订单式、学历+职业技能双证书毕业培养模式
入学时与北京民用联合航空有限公司签署就业协议
注重实操,行业端口对口实训,带薪实习
注重实操与就业,行业端口对口实训,完善的就业保障
入学即签订就业安置协议书,重视实际专业技能培养
学历教育+职业技能培养+实习实训+高端岗位就业
学生入学即与用人单位签订就业协议
重视实际专业技能培养,入学即签订《安置就业协议书》
定向委培,学生入学后就业单位与学生签订就业协议
近3年平均就业率高,入学即与航空公司签订就业协议
校企合作,学生入学即与用人单位签订就业协议
校企合作人才培养模式,注重学生实训
注重实操,行业端口对口实训,带薪实习
校企合作人才培养模式,注重学生实训
校企合作,学生入学即与用人单位签订就业协议
企业定向培养,企业无缝链接高薪就业
职业技能培养+实习实训+推荐就业,培养实用性人才
全国航空航天类大学排名第2位,技能+学历培养模式
校企合作联合培养模式、推荐就业,就业率高
校企合作,一体化办学,职业技能培养+实训实习+推荐就业
语言类大学,掌握两门外语,签订学员就业推荐协议
毕业后可以直接签订的就业推荐协议直接就职
校企结合,特色专业定向培养,一个专业,多种技能
校企合作,实行一体化办学,技能与理论结合
定向委培,学生入学后就业单位与学生签订就业协议
国内六大国办航空学校之一,拥有强大的师资团队
注重实操、实战演练,行业端口对口实训
毕业后可依据入学签订的就业推荐协议直接就职
名校加就业双保险培养,毕业直接签订的就业推荐协议直接就职
享有统招生同等教育资源,学生入学即签定就业协议
严格按照民航企业的用人标准来制订教学大纲
小班精细化管理、保障学生享受充分的教育资源
校企合作,实行一体化办学,技能与理论结合
校企合作办学,以学生就业为导向、技能培养为主导
定期安排学生实习实训,校企合作完善就业保障体系,就业率高
科学安排课程,技能与理论结合,注重学生课外活动
校企合作,1年的实训帮助学生掌握航空设施的使用
校企双方合作,科学安排课程,技能与理论结合
独立的实训基地,校企合作完善就业保障体系,就业率高
校企合作,完善的奖学金、助学金体系,让学生学业无忧
学生入学即与用人单位签订就业协议
入学即签订就业安置协议书,重视实际专业技能培养
校企合作,注重实训,带薪实习,就业保障制度完善
校企合作、定向培养,提供奖学金及安排勤工俭学
近3年平均就业率高,入学即与航空公司签订就业协议
名校加名企培训模式,教育部协同育人项目,签订就业推荐协议
准军事化管理,学习模式灵活,条件优秀者可提前就业
职业技能培养+学历教育+实训实习+就业推荐
校企合作,优势互补,学生入学即签定就业推荐协议
交通运输部唯一直属高等学府,就业优势明显
重视培养学生的实际应用能力,全面提高学生素质
高就业率保持,用人单位"订单式"接收合格学生
学生入学时即与北京联合航空公司直接签订就业协议
校企合作办学,入学时直接与北京联合航空公司签订就业协议
毕业后可选择直接就职或续读本科及考取研究生
校企合作,实行一体化办学,实现专业育人企业用人的无缝对接
注重实操与就业,行业端口对口实训,完善的就业保障
校企合作,一体化办学,打通就业渠道,实现与企业的无缝对接
拥有稳定就业渠道,入学即签就业推荐协议
校企双方合作,将技能教育与素质教育有机结合
校本部学习生活,实训与理论结合,全员推荐就业
校企合作,职业技能培养+实训实习+推荐就业
校企合作,技能与理论结合,完善的就业保障体系
校企合作联合培养,实行一体化办学模式,就业率高
校企合作,“职业技能培养+实训实习+推荐就业”培养模式
采用“职业技能培养+成人学历教育+实训实习+推荐就业”培养模式